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【广东鼎瀚怎么样】有没有在广东鼎龙实业集团工作的伙伴,可以说说加班情况吗?

0 新人999 新人999 2023-04-27 01:29 413

广东鼎瀚怎么样

有没有在广东鼎龙实业集团工作的伙伴,可以说说加班情况吗?

      广东鼎龙物业服务有限公司(下称徐闻鼎龙湾)拖欠员工工资4个月拒不支付,对员工生活造成极大影响,很多员工无法按时还房贷车贷,孩子上学都成问题,更有甚者,家中老人卧病在床,因切断经济来源,老人无法看病就医,加重病情恶化。

      该公司员工多次与公司领导层沟通协商无效,4月份以来,又陆续收到两封关于《员工严重违纪警告信》,信中捏造员工无故旷工事实,以此要求员工自动辞职以解除合同,实际上员工每天都有按时上班和打卡。该公司无中生有,捏造事实,损害了员工对公司的信任度和归属感。

      广东鼎龙物业服务有限公司于2014年03月21日成立,系隶属鼎龙集团的子公司,随着鼎龙集团业务的全国化布局,鼎龙物业在徐闻有三个楼盘,分别是徐闻•鼎龙天海湾温泉国际度假区、徐闻•鼎龙大汉三墩全球候鸟半岛度假区、徐闻大水桥鼎龙城。

      4月8日,公司共有三十几名员工按照要求到徐闻劳动监察大队递交了劳动合同、工资流水、身份证以及讨回拖欠工资等资料,4月8日至15日期间,多名员工也通过12345政府服务热线投诉该公司拖欠员工工资拒不发放的问题,并在湛江12345公众号进行投诉留言。

      4月15日,该公司派出代表和员工进行谈判,态度居高临下,目中无人,在谈判现场不知道从哪里带来七八个牛高马大的粗壮汉子,说话语气十分强硬,略带恐吓,令人十分不适。

      4月19日,该公司给三十几个实名讨薪的员工分别用快递邮寄了一封《员工严重违纪警告信》,污蔑员工在4月8日至4月18日之间无故旷工7天,勒令员工当日返回公司作出书面解释,否则解除劳动合同。试问,会有三十几个员工在同样的时间旷工7天吗?世界上会有那么巧合和雷同的事情?

员工每天按时打卡,按时上班

      4月22日,该公司再次给三十几个实名讨薪的员工又寄了一封《员工严重违纪警告信》,捏造员工在4月13日至22日因私离开工作半个小时的事实,实属无中生有!

      4月23日,该公司再次派出代表和员工谈判,竟无理要求员工自动解除劳动合同,概不提支付拖欠工资的问题。在谈判当日,要求员工单独进入黑暗的房间和七八个壮汉进行谈判,把女同事吓傻了。

      此外,从2022年2月份开始,该公司无故停缴员工社保。按照《社会保险法》第八十六条规定,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

该公司自2022年2月份开始已经停缴员工社保

      时至今日,该公司依然没有正面回复何时支付拖欠工资的问题。按照《劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。徐闻鼎龙湾无故拖欠员工工资超过四个月,已经严重违反《劳动法》,现在恳求社会和相关部门帮助这群可怜的农民工依法拿回属于自己辛苦赚来的血汗钱,他们把所有的时间和精力都放在工作上,在徐闻三十几度的气温下,依然在室外高温工作,累了饿了,喝口水又继续干活,无条件加班,任劳任怨,服从公司管理,如今却被如此对待,伤透了员工的心!

      在此,希望劳动行政部门按照《劳动法》第九十一条,责令该公司支付拖欠的四个月工资,并按照拖欠工资的50%以上100%以下的标准赔偿员工,并补缴社保费用!

      恳求大家积极转发!恳求相关部门密切关注此事!还农民工一个公道!

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